Поздравления
СМС поздравления, сценарии праздников, тосты

Сценарий празднования юбилея организации

13 сентября 2013 г.
Сценарии праздников

Сценарии проведения корпоративных праздников, юбилеев организации

Сегодня понятия бизнеса и корпоративных праздников практически неразделимы. Любая солидная организация, заинтересованная в своем долгосрочном развитии, понимает необходимость проведения корпоративных праздников с целью формирования надежного трудового коллектива, сотрудников которого удерживает на работе не только зарплата, но и лояльность к работодателю, и командный дух.

Разумеется, ни то ни другое нельзя купить за деньги, поэтому усилия современного корпоративного менеджмента направлены на организацию командообразующих мероприятий, проходящих в неформальной обстановке, которые принято называть корпоративным отдыхом или корпоративными праздниками и юбилеями.

Сценарии проведения корпоратива

На начальном этапе под корпоративным отдыхом понимались в основном праздники, проводимые в ресторанах с банкетом и танцами и не имевшие особого сценария или методов организации, то сейчас фокус все больше смещается в сторону так называемого тимбилдинга. Такой способ отметить юбилей или праздник подразумевает активный отдых на природе, либо просто в непривычной обстановке, когда сотрудники участвуют в командных играх и тренингах.

Конечно, традиционная форма корпоративной вечеринки остается востребованной для таких мероприятий, как юбилей организации или новогодний праздник. И эти встречи тоже вносят свой вклад в формирование благоприятной атмосферы в коллективе:

  • Позволяют коллегам поближе познакомиться друг с другом на празднике.
  • Помогают новым сотрудникам быстрее влиться в коллектив.
  • Праздники создают благоприятные условия для улаживания конфликтов.
  • Хороший отдых помогает расслабиться и снять напряжение после трудных будней.
  • Совместные праздники улучшают взаимодействие между корпоративными подразделениями.
  • Праздники являются неплохим способом нематериального поощрения.

Однако такой формат имеет и всем известные минусы.  Чтобы все не вышло из под контроля, необходима серьезная работа над сценарием юбилея организации и профессиональный ведущий для проведения корпоратива.

В то же время корпоративный тимбилдинг является более эффективным инструментом управления персоналом, решая целый ряд вопросов:

  • Формирует навыки работы в команде.
  • Усиливает сплоченность коллектива.
  • Сотрудники приобретают опыт успешного взаимодействия.
  • Укрепляет горизонтальные связи в организации.
  • Снижает конкурентное напряжение и повышается уровень доверия между сотрудниками.
  • Выявляет неформальных лидеров, давая возможность реализации их потенциала.
  • Указывает на ошибки в общении, вызывавшие конфликты и недопонимание в работе.
  • Дает возможность моделирования бизнес-процессов в игровой форме.
  • Обучает принятию решений в нестандартных ситуациях.

А также открывает еще множество дополнительных возможностей. Но и здесь просто необходимы  сценарии корпоративных праздников, более того – именно они определяют направление решения задач и эффективность результатов, ожидаемых от тимбилдинга.

Выбор сценария юбилея организации и корпоративных праздников

Разумеется корпоративный праздник зависит от целей тимбилдинга. Возможно, это просто способ поднять корпоративный дух сотрудников  и зарядить их бодростью, а возможно – метод проработки взаимоотношений внутри коллектива.  А также зависит от выбранного направления корпоративного праздника:

Проведение активных командных игр. 

Включают в себя самые разные виды состязаний: от футбола и веселых стартов до различных игр, основанных на всем привычных казаках-разбойниках или пионерской игре зарница, но по весьма оригинальным сценариям. Предназначены, в основном, для веселого отдыха, но требуют при этом хорошего сценария.

Проведение стратегических тренингов и деловых игр. 

Требуют не столько сценария, сколько грамотного руководства – так называемого коучинга.

Проведение творческих программ. 

Сценарии с элементами танцевальных конкурсов и кинофестивалей, музыкальных концертов и кулинарных шоу, ремесленных и художественных мастер-классов. Все эти занятия позволяют сотрудникам попробовать себя в непривычной роли, реализовать свой творческий потенциал и настроиться на нестандартный способ мышления. Идеальный способ отметить юбилей компании.

Проведение интеллектуальных игр. 

Вариации сценариев на тему клуба знатоков, мафии или монополии. Развивают навыки коллегиального принятия решений и мозгового штурма.

Проведение спортивных состязаний.

Многоборье, ориентирование на местности, веревочные трассы, сплав по рекам на байдарках или плотах (рафтинг), скалодром и так далее. Требует от сотрудников достаточной физической подготовки и присутствия опытных спортивных инструкторов.

Проведение экстремальных испытаний.

Коллективные прыжки с парашютом, программы на выживание и прочая экзотика, на которую решится далеко не каждый. Самый мягкий сценарий такого отдыха, которым можно отметить корпоративный юбилей или праздник  – пейнтбол.

Проведение корпоративных квестов.

Популярный вид корпоративного отдыха, в сценарии которого объединяется несколько из перечисленных направлений. Чтобы пройти по заданному маршруту и достичь поставленной цели участникам команды необходимо решать логические и творческие задачи, ориентироваться по карте, преодолевать различные препятствия, проявлять силу, скорость, ловкость и стратегическое мышление.

В квестах на первый план выходит сценарий корпоративного праздника и соответствующий антураж. Без интересного и продуманного сценария такая игра теряет смысл. Он может быть основан на каком-то известном литературном произведении или фильме, либо просто выдерживать определенный жанр:

Сказочные сценарии праздника.

«Сказка – ложь, да в ней намек», – сказочные сценарии хороши тем, что позволяют обыграть архетипы мышления, не ограничиваясь законами логики. Примерив на себя роли героев русских народных сказок или известных персонажей фэнтези, оказавшись в пещере Алладина или в Королевстве кривых зеркал, участники смогут дать волю фантазии и раскрыть свою сущность.

Юбилей в таком стиле оставит сказочные впечатления.

Фантастические сценарии праздника.

Что делать, оказавшись на незнакомой планете? Как лучше использовать машину времени или гиперболоид? Что надежней: бластер или меч джедая? Иногда полезно выйти за рамки реальности и посмотреть на мир новыми глазами.

Банкет или юбилей в этом стиле потребует соответствующего футуристического оформления.

Приключенческие сценарии праздника.

Поиски клада, пиратских сокровищ, ковбойские вестерны, штурм форта Боярд, Последний герой и другие популярные приключения позволят участникам быстро включиться в игру и почувствовать себя настоящими героями – сильными, смелыми и непобедимыми.

С небольшими вариациями прекрасно подойдет для юбилея.

Детективные сценарии праздника.   

Разгадать загадочный код, используя дедуктивный метод Шерлока Холмса, вычислить преступника или поймать опасного шпиона. После таких задач, проблемы на работе станут решаться значительно проще.

Возможен и вариант такого сценария для юбилея.

Исторические сценарии праздника.

Ристалище рыцарского турнира, ладья викингов или Колизей, а может пещера первобытного человека? Все это прекрасные места для проведения командных состязаний. Почувствовав себя средневековым воином или римским гладиатором, любой их участник ощутит небывалый подъем духа и прилив сил.

Для юбилея больше подойдут варианты с балами и пирами.

Этнические сценарии праздника.

Антураж гавайских хижин, вигвамов индейцев, да и родной русской избы могут стать прекрасным поводом для возвращения к истокам и единения с природой. А вождь племени, шаман или знахарь проведут команду через все препятствия и испытания. Прекрасной основой для такого сценария могут стать игры разных народов.

А идеи гавайской вечеринки или национальных праздников отлично впишутся в концепцию празднования юбилея.

Так что все это разнообразие сценариев и сюжетных ходов можно применить не только для активного отдыха, но и для проведения  других корпоративов, организации юбилеев или профессиональных праздников в такой необычной форме.

» » сценарий юбилея компании «день рождения компании n»

"Идея:  в официальной обстановке  с почетными гостями отпраздновать День рождение компании".

Этот сценарий будет интересен крупным фирмам, которые хотят помпезно отметить свой юбилей, в официальной обстановке, и пригласить почетных гостей. Бюджет этого праздника обойдется недешево, учитывая затраты на ведущего, на творческие коллективы и музыкантов.

  • Напишите список гостей, приглашенных на ваше мероприятие, это могут быть почетные ветераны организации, могут быть официальные лица госадминистраций, а также официальные лица предприятий - партнеров.
  • Разошлите им приглашения, в котором укажите причину приглашения, место проведения торжества и время проведения.
  • Проведите работу по поиску талантливых конферансье, музыкантов, творческих коллективов, и флористов.
  • С каждым коллективом проведите собеседование или просмотрите их номера, чтоб не было за пять минут до начала праздника, мучительно больно увидеть, что ошиблись в выборе.
  • Призы для конкурсов: Свечи до 100 руб., Недорогие кружки, Наборы для творчества до 100 руб.

    Игры для компании: На развитие памяти, Для подруг, В офис после работы

  • Флористы пусть занимаются оформлением зала, и выстроят единую концепцию, при которой оформление зала будет сочетаться с предлагаемым фуршетом. Дайте четкие указания официантам.
  • В назначенное время соберитесь в зале намного раньше установленного времени, чтобы проверить готовность на местах.
  • Когда приходят гости, встречают их главные лица компании. Они располагаются в центре зала. Необходимо продумать, чтобы везде в зале были сотрудники, которые встречали гостей у входа и подсказывали, куда проходить. Тех гостей, которые уже поздравили, необходимо проводить до столов.
  • Все это время пока идет встреча гостей, играют музыканты.
  • Ведущий торжественно открывает мероприятие. Говорит о поводе, который собрал всех присутствующих гостей и передает первое почетное слово главным лицам компании.
  • После выступления первых лиц, ведущий обращает внимание на экран, где будет показан презентационный фильм о работе компании, о ее сотрудниках и достижениях.
  • После фильма, уместнее всего предложить гостям посмотреть выступление одного из творческих коллективов.
  • Ведущий предоставляет слово почетным гостям.
  • В процессе праздника можно будет предложить несколько конкурсов, но они будут тем или иным образом связаны с деятельностью компании. Ни в коем случае не подвижные. Конкурсы для таких мероприятий, вы можете посмотреть в разделе «Конкурсы».

Пожелания партнерам по бизнесу в честь юбилея кампании.

Пусть этот юбилей, станет новой точкой отсчета вашего бизнеса. Пусть ваши доходы возрастают, а ваши сотрудники всегда остаются единым дружным коллективом - профессионалов. Пусть выполняют свою работу грамотно и ответственно, с полной отдачей. И тогда, попросту, конкурентам некуда будет деваться, и они признают в вас лидера рынка и снимут перед вами шляпу.

Пожелания компании юбиляра своим партнерам по бизнесу.

Вы были и остаетесь все годы прогрессивного развития компании ____, нашими стабильными партнерами. Спасибо вам за ваш выбор. Благодаря нашему плодотворному сотрудничеству, компания ____ продолжает оставаться в лидерах. У нас впереди амбициозные планы покорения новых высот бизнеса, а вы неотъемлемая чаcть нашего успеха.

Посмотреть другие варианты текстов можно в разделе «Пожелания»

Призы для конкурсов: Фоторамки до 100 руб., Полотенца до 100 руб., Дипломы и грамоты

Игры для компании: Простые, Семейные, На вечеринку

Сценарий праздника 10лет компании - все сценарии - сценарии

Пролог. Фанфары. Лазерное шоу.

Хореографическая композиция шоу-балета.

18.05.-18.08.

Ведущие

- Добрый вечер!

- Здравствуйте, дорогие друзья!

- Мы рады приветствовать вас на праздничном вечере, посвященном 10-летию «Vedushy.ru»!

- 5 лет! Вероятно, с точки зрения западного бизнеса - это немного.

- Но если учесть, что ваш коллектив зародился еще в прошлом веке…

- В прошлом тысячелетии!

- Что сама компания смогла не только пережить период нашего, так называемого, дикого капитализма, но и добиться выдающихся успехов…

- Вас смело можно считать одной из фундаментальных составляющих отечественной праздничной системы в целом.

- С чем мы вас и поздравляем!

Аплодисменты.

Ведущие

- И учитывая важность события, и торжественность момента мы хотим сразу перейти к самому главному.

- Мы имеем в виду самого главного человека на « Vedushy.ru», председателя Правления Маркина А. П.

- Вам слово!

Аплодисменты.

18.08.-18.12.

Выступление руководства «Vedushy.ru».

Аплодисменты.

18.12.-18.15.

Ведущие.

- Несомненно, 10-летие банка «Vedushy.ru» - это важнейшая веха в развитии отечественного бизнеса. Очень скоро она будет внесена во все справочники и энциклопедии.

- Но уже сегодня, мы бы хотели подчеркнуть всю историческую значимость этого события. А, как известно, в наши дни самый короткий путь в историю - это телевидение. Поэтому и хотим провести этот незабываемый праздничный вечер в форме телевизионной программы.

- В начале мы думали, назвать ее «Как стать миллионером». Однако быстро поняли, что для тех, кто связал свою жизнь с «Vedushy.ru», этот вопрос уже не актуален.

- Сегодня перед коллективом и партнерами сайта стоит другая задача: «Как стать миллиардером!»

- Именно так мы и назвали нашу праздничную программу, которую вы сейчас увидите. Итак, мы начинаем!

18.15.-18.20.

Выступление артиста.

18.20.-18.23.

Ведущие.

- Итак, первый вопрос нашей празднично-юбиленой игры «Как стать миллиардером»! Но сначала маленькая историческая справка…

- За 10 лет своего существования сайт «Vedushy.ru» добился невероятных успехов. - Причем точный размер этих успехов до сих пор подсчитывает ваше финансовo-экономическое управление! Спектр услуг стал настолько широким, что остальные конкуренты на рынке просто не помещаются! И, наконец, несмотря на истину «Клиент всегда прав», ваши клиенты поняли, что правы все-таки вы!

- И теперь сам вопрос. Каким образом сайту «Vedushy.ru» удалось прийти к таким невероятным свершениям?

- Надеюсь, что ответить на него мы сможем при помощи традиционной подсказки «помощь зала»!

- И с этой целью мы приглашаем из зала на эту сцену ведущего Марголина Леонида.

Аплодисменты.

Пока наш высокий гость поднимается на эту высокую трибуну, я хочу обратить ваше внимание, что в наших сегодняшних вопросах не будет привычных вариантов ответов. Так сделано потому, что  успех сайта «Vedushy.ru» однозначен и тут, как говорится, без вариантов!

18.23.-18.27.

Поздравление Марголина Леонида.

Аплодисменты.

18.27.-18.30.

Ведущие.

- Как уже было сказано, 10-летие «Vedushy.ru» момент исторический. И естественно, что отмечается он не только в столице, но и по всей стране, везде, где есть филиалы Vedushy.ru

- И чтобы показать вам, как обстоят дела в этих филиалах, руководство сайта привлекло самых оперативных корреспондентов отечественного телевидения, ведущих программы «Красная стрела» Хрюна Моржова и Степана Капусту.

Внимание на экран.

1 - 1 из 5

Начало | Пред. | 1 2 3 4 5 | След. | Конец | Все

Сценарии юбилея компании

(0 Голосов) 17.10.2011 19:07 Сценарий «Юбилей компании»

Юбилей компании — пожалуй, самый значительный корпоративный праздник. Это событие, которое во многом подводит итог лпределенного этапа развития компании, команды менеджеров, команды рядовых сотрудников. Именно поэтому одной из задач праздника - послужить укреплению корпоративного духа, стабильности и единства компании. При составлении сценария планируемого юбилея необходимо учесть: путь развития орагнизации, ее достижения, бизнес-харизму, внутренние корпоративные традиции.

Сценарий юбилея компании лучше разработать индивидуально, с учетом всех пожеланий и стратегических задач.

Сценарий юбилея компании, например, может включать такие этапы:

Торжественная официальная часть.

На ней подводятся определенные итоги, награждаются лучшие сотрудники, особым образом поощряются «старожилы компании». На торжественной части целесообразно «дать слово» партнерам компании.

Развлекательная часть.

На развлекательную программу можно пригласить артистов, музыкантов или исполнителей творческих жанров. Желательно в процесс праздника вовлеч гостей события, создать доброжелательную атмосферу и интерактивный фон. Прекрасным дополнением будем награждение победителей конкурсов и викторин развлекательной программы. Призы можно выполнить с корпоративной символикой или памятными надписями — это прекрасно мотивирует персонал, повышает лояльность к орагнизации.

Кульминацией праздника может стать праздничная дискотека. Эффектно смотрится красочный фейерверк или завораживающее зрелище огненного шоу, что может стать прекрасной прелюдеей дискотеки.

Важными составляющими юбилейного торжества являются:

Подбор наиболее подходящего места проведения торжества в соответствии с пожеланиями и бюджетом Заказчика;

Составление праздничного меню (банкет, фуршет), в случае необходимости организация выездного ресторанного обслуживания (кейтеринг);

Праздничное оформление места проведения юбилея композициями из живых цветов, воздушных шаров, декораций.

Варианты конкурсов для корпоративного праздника:

«Проснись и пой» караоке шоу.

Конкурс на луший вокал. Как вариант, можно устраивать турнир между подразделениями и дивизионами компании.

«Похмелочка»

Веселая регистрация на банкет. Каждый пришедший должен выпить определенного алкоголя для прохода на банкет. Прошедший получает знак отличия, например «пионерский галстук».

«Конкурс поздравлений»

Конкурс на самые лучшие слова в адрес компании. Как вариант, можно говорить поздравления начиная с последнего слова из поздравления предыдущего участника. Начинает игру ведущий.

«Биатлон на квадроциклах»

Аналог биатлона, только на квадроциклах.

Сценарий проведения юбилея предприятия, сценарий проведения юбилея фирмы, сценарий юбилея 10 лет организации

Представьте себе изысканный бал, на котором кавалеры кружат своих дам в ритмах танца, вечеринку в стиле диско в ярких кислотных нарядах под музыку «АББА», или современный опен-эйр с флюоресцентными декорациями, ультра-современным шоу и спец-эффектами... Хотите попасть на один из таких вечеров? Не проблема! Мы напишем эксклюзивно для вас сценарий проведения юбилея предприятия, и перенесем вас в любую эпоху, в любую страну, подарим массу незабываемых впечатлений.

Арабские танцы, индийские приключения — в персидских шатрах мы устроим для вас роскошный вечер в восточном стиле. Кабаре, джаз и покер — приглашаем вас на ретро-вечеринку. Десятки сценариев, сотни идей — мы готовы воплотить для вас фантазии и осуществить мечты.

Команда профессионалов агентства событий АРТНОНСТОП напишет сценарий проведения юбилея фирмы, продумав каждую мелочь. Благодаря этому, вечер будет протекать гармонично. Всплески бурной активности будут сменяться лирические моментами, смех — танцами, шоу-программа — конкурсами, песни — тостами.

Кроме того, мы берем на себя все заботы по проведению самого торжества. Поберем место проведения праздника, красиво и в стиле вечера оформим его цветами, воздушными шариками, скульптурами и оригинальным декором.

Независимо от того, сколько лет исполняется вашей компании, и какое количество гостей приглашено, будь это сценарий юбилея 10 лет организации, или сценарий векового юбилея завода — агентство событий АРТНОСТОП воплотит его в жизнь до мельчайшей детали.

Мы ориентируемся на ваш вкус и бюджет, на наши творческие идеи и мастерство, а также на модные тенденции в развлекательной индустрии. Вам с нами понравится!

tag: сценарий проведения юбилея предприятия, сценарий проведения юбилея фирмы, сценарий юбилея 10 лет организации